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Départs volontaires chez Renault Trucks : pour la CFE-CGC, le trop-plein de candidats traduit « un certain malaise »
373 candidats pour 290 départs volontaires proposés. Le plan de rupture conventionnelle collective mis en place Renault Trucks rencontre un « succès » inattendu. Pour le syndicat de cadres CFE-CGC, ce n’est pas bon signe.
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pierre mateo
5 février 2021 à 12 h 14 min
effectivement comme le souligne le syndicat cgc ce succès de départs volontaires n’est vraiment pas un bon signe pour plusieurs raisons .D’abord il indique un mauvais climat au sein de l’entreprise ,car en principe quand les salariés se sentent bien dans leur peau et sont écouté ils ne pensent pas forcément à quitter l’entreprise ;et surtout le danger c’est que l’entreprise sur le sol français se prive dangereusement de la matière grise du centre de recherche indispensable pour le développement de l’entreprise dans le cadre de la transition écologique ,et puis aussi ce gouvernement macronien nous assène depuis le début de la pandémie qu’il faut relocaliser rapatrier les productions et au final laisse déshabiller la recherche au profit d’un autre pays d’une grande entreprise implanté en france